Através de contato realizado pelo Conselho de Representantes de Funcionários junto à Gerência da Unidade Santana do Sesc, foi verificada a possibilidade de estabelecimento de convênio que permita a participação dos funcionários da Fundação Florestal junto às instalações e atividades desenvolvidas pelo SESC - Serviço Social do Comércio.O SESC São Paulo possui uma rede de 32 unidades, em sua maioria centros culturais e desportivos, nos quais oferece ainda atividades de turismo social, programas de saúde e de educação ambiental, programas especiais para crianças e terceira idade, além dos pioneiros Mesa Brasil SESC São Paulo, de combate à fome e ao desperdício de alimentos, e Internet Livre, de inclusão digital.
Nesse sentido, considerando que a Fundação Florestal possui atualmente cerca de 480 funcionários, que atuam em escritórios distribuídos em diversas cidades do Estado de São Paulo, onde também estão presentes unidades do SESC, tais como São Paulo, Campinas, Santos, São José dos Campos, Bertioga, Taubaté, Ribeirão Preto, Piracicaba, Bauru, São Carlos, etc. a possibilidade de convênio representará uma grande oportunidade para melhoria da qualidade de vida dos funcionários.
Considerando que existem objetivos e compromissos semelhantes entre as instituições, o CRF preparou uma minuta de ofício ao Sr Diretor Executivo, para que, se de acordo, a direção solicite à Gerência do SESC Santana a possibilidade de estabelecimento de convênio que permita a participação/ utilização dos funcionários da Fundação Florestal junto às instalações e atividades desenvolvidas pelo SESC.
Confira aqui a minuta de ofício encaminhada:
https://drive.google.com/file/d/0B9pR0RWHGTn0bEJWbkplY01TQWM/view?usp=sharing
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